为做好元旦春节期间正风肃纪工作，筑牢“单位+家庭”廉洁防线，规划三分院院长杨惠楠、第四党支部副书记林莹对部门职工吴锦星、班莹莹两个家庭开展廉政家访活动。 到吴锦星家进行廉政家访 到班莹莹家中进行廉政家访 在家访中，杨惠楠首先向职工及其家属表达了亲切的问候，感谢家属们对部门工作的理解和支持。同时详细了解了职工工作之余的生活圈和朋友圈情况，征询了职工家属对“八小时外”监督的意见建议，并仔细询问职工家庭情况和存在的困难及需求。最后杨惠楠对职工及其家属提出三点期望和要求：一是严于律己，加强自我约束；二是加强学习，提升综合素质；三是牢固树立家庭筑廉意识，当好“廉内助”。 此次廉政家访，是公司落实“三谈一访”的具体实践，进一步层层压实廉政责任，从“一把手”监督扩展到对干部职工的监督，逐步搭建起与职工家庭相互联系的桥梁，掌握职工思想动态，坚持严管厚爱结合，引导干部职工及家属守住廉洁底线，树立良好家风。
3月17日，我司召开大监督联席会议。公司纪委书记唐志珍、大监督工作委员会全体委员及大监督工作委员会办公室成员参加会议。 会议听取了各职能部门2021年职责范围内监督工作情况、发现问题及2022年职能监督工作计划。唐志珍对各部门2021年的监督工作给予了肯定，同时也指出去年的监督工作存在协同配合不够、监督合力作用未能得到有效发挥等问题，并对职能监督工作提出要求： 一是深刻理解管理包含监督的内涵，牢固树立“谁主管谁负责，谁主管谁监督”的理念，从全面从严治党的政治高度谋划好分管领域的管理和监督工作。二是职能监督是对本部门和分管领域的监督，要把监督落实到生产管理的方方面面，进一步规范公司经营管理行为。三是从“严管就是厚爱，监督就是保护”的角度看待监督工作，学会正视问题、发现问题，并敢于监督、善于监督，让被监督对象明白，监督的最终目的是为了更好地助推工作开展，为公司的健康发展保驾护航。四是立足监督职责，对照制度，依规依据开展好职能监督，根据部门的监督重点和监督计划有序开展监督，开列问题清单，督促问题整改，做好问题反馈，形成闭环管理，确保监督取得实效。五是强化协同配合，加强问题线索互通共享，形成监督合力，提高监督质效，努力构建“监督主体良性互动，监督手段协同发力，监督成果共享共用”的联动监督格局。
4月13日上午，平南县人民法院依法公开开庭审理了北投集团某直属企业职工受贿一案。为进一步强化纪律规矩，充分发挥身边人身边事教育警示作用，我司组织各部门负责人及干部职工共31人通过中国庭审公开网线上旁听了庭审全过程。 本次庭审历时三个小时，从法庭调查、法庭辩论，到被告人最后陈述，清晰展现了一名国有企业领导干部沦为阶下囚的全过程。法庭的肃穆庄严，被告人声泪俱下、悔不当初的情景让在场的干部职工内心深受触动。纷纷表示要以案为鉴，明底线、知敬畏，保持政治清醒，严格遵守职业道德，做到秉公用权，严守廉洁自律防线，增强拒腐防变能力。 纪委书记唐志珍指出，旁听庭审现场是深化警示教育的重要举措，公司今年将充分利用公司纪委“清正规划”微信公众号、廉政长廊、宣传板报、电子电视屏等宣教平台结合形式多样的廉政警示教育扎实开展党风廉政教育。唐志珍强调，信任不能代替监督，大家要习惯在监督中工作生活，自觉接受监督。并提出三点要求： 一是思想上要高度重视，增强政治意识法纪意识。要做到执行廉洁自律各项规定不含糊，严格遵守法律法规、规章制度，做到严以用权，严于律己，始终做政治上的明白人。 二是制度上要健全完善，坚持有权力必有制度。各领域的关键环节都要有制度支撑，各部门要动态排查廉政风险点，对已建立的制度仍存在廉政风险点的要及时修订完善，压缩自由裁量空间，真正把权力关进制度的笼子里。 三是全面从严治党管党责任要压紧压实。各级党组织要落实好管党治党的主体责任，加强廉政教育，抓早抓小，防微杜渐；各部门要落实好“一岗双责”，管好“责任田”，带好队伍；各职能部门要加强制度执行检查，落实好分管领域的监督职责；纪检部门要加强政治监督，严肃执纪问责。
为深入贯彻落实《自治区新冠肺炎疫情防控指挥部关于进一步加强当前新冠肺炎疫情防控工作的通知》、《南宁市新冠肺炎疫情防控指挥部关于严格控制聚集性活动和减少人员流动的通知》及北投集团关于疫情防控相关工作要求，我司纪委闻讯而动，一以贯之做好疫情防控监督工作，以督查促落实不断推动疫情防控文件精神和公司各项防控措施落到实处。 3月15日、18日，纪委书记唐志珍组织对防疫办公室及各部门防疫工作进行了督查，详细了解公司防疫物资储备、人员健康监测、部门传达疫情防控要求、部门员工出差、办公生活环境消杀等情况。在监督检查过程中，唐志珍强调：一要提高政治站位，强化疫情防控责任担当。各部门要深刻认识疫情防控的严峻形势，切实担起疫情防控主体责任，必须以高度的政治责任感抓好疫情防控工作，坚决克服麻痹思想和侥幸心理，全力协助和配合公司防疫办落实好各项疫情防控工作要求,筑牢疫情防控严密防线。二要强化部门管理，落实落细疫情防控工作。要严格按照公司党委部署，统筹安排好部门职工近期出差、开会等相关工作，加强对部门所辖合作单位人员、实习生、来访人员的管理管控，切实做好重点人群排查和职工健康监测，严格出差审批报备程序，扎实做好疫情防控工作。
4月14日，广西工业设计研究院有限公司纪委书记李凌丰一行到我司进行纪检监察工作交流。公司纪委书记唐志珍、纪检监察室人员参加交流。 双方对各自公司基本情况、业务范围、纪检监察体系及工作开展情况等方面作了简要介绍，并就提升廉政宣教成效、增强监督质效、推动工作开展方式方法、开展好纪检“主业微课堂”等方面进行了深入交流，双方还对下一步联建方案如何落地实施作了深入研究。 交流会上，双方共同学习了北投集团纪委书记容恒贤在2022年第二季度纪委学习扩大会上的讲话精神，均表示要学深悟透讲话精神内涵，坚持问题导向，认真查摆差距与不足，不断增强纪检干部队伍能力素质，打造新时代政治过硬、业务精通、作风务实、清正廉洁的纪检监察铁军。 同为转企改制新并入北投集团的企业，在开展纪检监察工作方面存在一些共性问题，为进一步探讨解决问题的创新方式方法，扎实开展纪检监察工作，4月15日，双方共赴广西交通设计集团有限公司开展纪检业务工作交流。 三方开门见山，针对亟需解决的党风廉政建设考核、宣教工作亮点、问题线索挖掘、部门工作配合等方面展开深入探讨。交通设计集团纪委也一一介绍了很多可操作性强的具体做法，让大家在创新工作思路和方式方法上收获满满。 开展横向工作交流旨在通过交流，相互学习、相互借鉴、相互启发、共同提高，是纪检监察干部提升履职能力的重要途径，也是提升纪检监察工作质量的有效举措。下步，公司纪委将加大理论学习、横向交流、业务培训、以案代训等工作力度，强化队伍建设和管理。
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